هو إجراء يتمثل في التثبت من عقد عمل أبرم بين مواطن تونسي ومشغل بالخارج (شخص طبيعي أو معنوي) وذلك من خلال معاينة وجود ختم السلط أو الجهات الرسمية وفق التراتيب والإجراءات المعمول بها في بلد الاستقبال (وزارات العمل أو وزارات الخارجية والقوى العاملة أو الهيكل المعني بتوظيف الأجانب بلد الاستقبال) وكذلك إمضاء المتعاقد وختم وإمضاء المشغل.
وتتجسم المصادقة على عقد العمل بالخارج في إمضاء مستشار التشغيل بالخارج على المستوى المركزي على ظهر العقد والتأشير عليه بختم الوكالة بعد استيفاء إجراءات التثبت فيتوفر شروط الانتفاع بالخدمة لدى المتعاقد واستكماله لجميع الوثائق المطلوبة بملف المصادقة.
شروط الانتفاع
يمكن أن ينتفع بخدمة المصادقة على عقد العمل بالخارج طالبو الشغل حاملو الجنسية التونسية المسجلون بمكاتب التشغيل والعمل المستقل، والحاملون لعقود عمل أصلية محررة باللغة العربية أو الفرنسية أو مترجمة إلى إحدى اللغتين المذكورتين وتتوفر فيها الشروط التالية على مستوى الشكل والمضمون:
-
على مستوى الشكل يحمل عقد العمل بالخارج وجوبا
- اسم ولقب وإمضاء المتعاقد,
- إمضاء وختم المشغل ( يمكن الاكتفاء بإمضاء المشغل دون الختم في صورة وجود مشغل شخص طبيعي)
-
على مستوى المضمون يتضمن عقد العمل بالخارج وجوبا، ما يلي:
- بيانات تخص المشغل،
- بيانات تخص العامل،
- بيانات تخص المهنة المكلف بها المتعاقد مدة العمل موضوع العقد،
- الأجر والامتيازات الأخرى
ملاحظة : لا تتم المصادقة إلا على عقود العمل سارية المفعول ولا تتم المصادقة على وعد الانتداب أو ارسال شغل او أي وثيقة أخرى خلاف عقد العمل بعد استيفائه الشروط المذكورة أعاله.
طرق الانتفاع
إيداع الملف يتصل طالب الشغل الراغب في الانتفاع بخدمة المصادقة على عقد عمله بالخارج بأحد مصالح الوكالة حيث يقوم بتعمير بطاقة إرشاد وفق النموذج المعد للغرض (أنموذج عدد 3) إرفاقها بملف يتضمن الوثائق المدرجة بجدول المصادقات حسب بلد المقصد